{"id":432308,"date":"2025-07-10T16:17:52","date_gmt":"2025-07-10T20:17:52","guid":{"rendered":"https:\/\/csdconstruction.qc.ca\/?p=432308"},"modified":"2025-07-10T21:35:23","modified_gmt":"2025-07-11T01:35:23","slug":"periode-de-vacances-assurance-emploi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/csdconstruction.qc.ca\/en\/2025\/07\/10\/periode-de-vacances-assurance-emploi\/","title":{"rendered":"P\u00e9riode de vacances: assurance-emploi"},"content":{"rendered":"\n<p>Saviez-vous que les travailleurs et travailleuses de la construction sont admissibles aux prestations d&#8217;assurance-emploi pendant leurs vacances estivales? En effet, vous pouvez en b\u00e9n\u00e9ficier si vous r\u00e9pondez aux crit\u00e8res suivants :<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>Vous n\u2019avez pas travaill\u00e9 et n\u2019avez pas re\u00e7u de salaire ou d\u2019autres avantages pendant au moins sept jours cons\u00e9cutifs et;<\/li>\n\n\n\n<li>Vous avez travaill\u00e9 le nombre d\u2019heures n\u00e9cessaire pour avoir droit \u00e0 l\u2019assurance-emploi au cours de la p\u00e9riode de r\u00e9f\u00e9rence qui s\u2019applique (ce nombre varie selon le taux de ch\u00f4mage de votre r\u00e9gion).<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Pourquoi m\u2019inscrire s\u2019il y a un d\u00e9lai de carence?<\/h3>\n\n\n\n<p>Il se peut que vous n\u2019ayez droit \u00e0 aucune prestation, ou encore, que vous ayez droit \u00e0 des prestations pour une fraction de la dur\u00e9e de la fermeture du chantier (ou de la mise \u00e0 pied), compte tenu du d\u00e9lai de carence. Mais en \u00ab faisant \u00bb votre d\u00e9lai de carence d\u00e8s maintenant, vous deviendrez admissible aux prestations d\u2019assurance-emploi d\u00e8s votre prochaine mise \u00e0 pied ou fermeture des chantiers, le cas \u00e9ch\u00e9ant. C\u2019est donc payant d\u2019agir maintenant!<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/csdconstruction.qc.ca\/contact\/\">Communiquez avec notre personnel conseiller<\/a>&nbsp;si vous avez des questions ou pour obtenir de l\u2019aide pour compl\u00e9ter votre demande.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><br>Travailler durant les vacances estivales<\/h3>\n\n\n\n<p>Entre le <strong>20 juillet<\/strong> \u00e0 0h01 et le <strong>2 ao\u00fbt 2025<\/strong> \u00e0 24h, les chantiers seront&nbsp;<strong>obligatoirement ferm\u00e9s et tout travail ex\u00e9cut\u00e9 devra \u00eatre r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 au taux de salaire applicable<\/strong>, selon la convention collective de votre secteur. Vous devez donc \u00e9tablir une entente avec votre employeur, s&#8217;il souhaite vous faire travailler durant les vacances de la construction.<\/p>\n\n\n\n<p>Voici les exceptions \u00e0 cette r\u00e8gle:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Travaux d\u2019entretien, de r\u00e9paration, de modification, de r\u00e9novation ou d\u2019urgence;<\/li>\n\n\n\n<li>Travaux de construction neuve \u2013 r\u00e9sidentielle l\u00e9g\u00e8re;<\/li>\n\n\n\n<li>Certains types de travaux pr\u00e9vus \u2013 secteur g\u00e9nie civil et voirie.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/csdconstruction.qc.ca\/contact\/\">Communiquez avec notre personnel conseiller<\/a>&nbsp;si vous devez travailler pendant les vacances. Nous allons vous montrer comment v\u00e9rifier que vous serez pay\u00e9 selon le taux de salaire auquel vous avez droit.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Saviez-vous que les travailleurs et travailleuses de la construction sont admissibles aux prestations d&#8217;assurance-emploi pendant leurs vacances estivales? En effet, vous pouvez en b\u00e9n\u00e9ficier si vous r\u00e9pondez aux crit\u00e8res suivants : Pourquoi m\u2019inscrire s\u2019il y a un d\u00e9lai de carence? 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